I requisiti legali per un'agenzia di talenti variano da stato a stato. Molti stati non hanno requisiti per licenze o documenti speciali, mentre altri richiedono licenze di agenzia specifiche che devono essere rinnovate periodicamente. Alcuni stati richiedono anche l'archiviazione di altri documenti, come contratti di lavoro e piani tariffari, con un'agenzia governativa statale. Ci sono anche associazioni e associazioni professionali che, sebbene non richieste dalla legge, sono considerate standard per tutte le agenzie di talenti rispettabili.
Licenza per agenzia di talenti
Sebbene una licenza commerciale sia standard per qualsiasi attività commerciale, molti stati, come California, Florida e Texas, richiedono una licenza speciale per agenzia di talenti. In California, una licenza di agenzia deve essere rinnovata ogni anno al costo di $ 225. In Florida, il canone ha un costo iniziale di $ 300 e deve essere rinnovato ogni due anni per un canone non superiore a $ 400. In Texas, la quota annuale è di $ 400.
Licenza dell'agenzia di collocamento
Stati come Arizona, Arkansas, Connecticut, Illinois, Kansas, Maine, Maryland, Massachusetts, Nevada, New Jersey, New York, North Carolina, North Dakota, Pennsylvania, Utah e Wyoming, nonché il Distretto di Columbia richiedono una licenza di agenzia di collocamento . Sebbene le tariffe per queste licenze in alcuni stati siano standard indipendentemente dalle dimensioni dell'agenzia, altre si basano sul numero di agenti nell'agenzia. Ad esempio, la tariffa in Kansas è di $ 25 all'anno, mentre in Illinois, la tariffa annuale per le agenzie con due o meno agenti è di $ 250; da tre a cinque agenti pagano $ 350; da sei a 10 agenti pagano $ 400; e le agenzie con più di 10 agenti devono pagare $ 500.
Legame
Molti stati richiedono che le agenzie di talenti siano vincolate per importi che possono variare tra $ 500 (Kansas) e fino a $ 100,000 (Washington, DC). La California richiede un'obbligazione di $ 50,000. Alaska, New York, North Carolina e Texas richiedono obbligazioni di $ 10,000. Il Connecticut richiede un'obbligazione di $ 7,500, il Maryland, $ 7,000. Gli stati dell'Arkansas, della Florida, dell'Illinois e del Nord Dakota richiedono obbligazioni di $ 5,000, mentre il requisito obbligazionario della Pennsylvania è di $ 3,000. Arizona, Massachusetts, Nevada, New Jersey e Utah richiedono obbligazioni per $ 1,000, mentre Kansas e Wyoming richiedono obbligazioni per $ 300.
Programma delle tasse
Diversi stati richiedono che un programma delle tasse sia presentato allo stato, di solito attraverso il commissario del lavoro. Questi stati includono Arizona, Arkansas, California, Connecticut, Florida, Illinois, New Jersey e North Carolina, nonché Washington, DC
Associazioni e corporazioni
L'Associazione degli agenti di talento (ATA) è la più grande associazione di categoria per agenti di talento. È un'organizzazione senza scopo di lucro fondata nel 1937 e la maggior parte delle agenzie di talenti che rappresentano attori, registi, scrittori e altri artisti attivi in televisione, film, teatro, radio e media commerciali e letterari ne fanno parte. Come le agenzie di talenti che ne fanno parte, ATA è regolamentata da agenzie governative statali e locali. Il ruolo dell'associazione è negoziare con le corporazioni del settore, come la Screen Actors Guild (SAG), la Writers 'Guild of America (WGA) e la Directors' Guild of America (DGA), tra le altre, per conto dei suoi membri per il franchising accordi, interpretazione normative, tracciabilità dei residui e risoluzione delle controversie.