L’uso di test psicologici nei processi di reclutamento del lavoro

Assumere e formare nuovi dipendenti può essere un processo costoso. Per aiutare a mantenere il fatturato al minimo, alcune aziende utilizzano test psicologici per garantire che i potenziali dipendenti siano idonei prima di assumerli. I test psicologici, tuttavia, non vengono utilizzati solo durante il processo di assunzione. Alcune aziende utilizzano questi test per monitorare l’idoneità … Read more

Che cos’è il lavoro extra board?

Il termine lavoro extra-pensione descrive un pool di lavoratori che sono disponibili a coprire i dipendenti regolari. Questi lavoratori sono impiegati a condizioni speciali e di solito non godono di tutti i benefici e diritti dei lavoratori regolari. Tuttavia, la paga oraria di un lavoratore fuori pensione è spesso superiore alla paga oraria di un … Read more

Problemi etici e monitoraggio dell’utilizzo di Internet da parte del datore di lavoro

Il monitoraggio di Internet sul posto di lavoro può mettere in disaccordo datori di lavoro e dipendenti perché entrambe le parti stanno cercando di proteggere gli interessi personali. I dipendenti vogliono mantenere la privacy mentre i datori di lavoro vogliono garantire che le risorse aziendali non vengano utilizzate in modo improprio. In ogni caso, le … Read more

Cos’è la tecnologia i5?

La famiglia di microprocessori Intel Core i5, introdotta nel settembre 2009 e destinata ai PC aziendali, dispone di una tecnologia ad alte prestazioni che si colloca tra i chip delle serie i3 e i7. L’i5 è in realtà due linee di processori, una per desktop e un design a risparmio energetico per computer portatili. L’i5 … Read more

Cosa significa occupazione regolare degli studenti?

Gli studenti universitari hanno difficoltà a bilanciare la vita lontano da casa, frequentare le lezioni, lavorare e permettersi di vivere. Molti si affidano ai genitori o a lavori part-time fuori dal campus. Molte scuole sono consapevoli di questo problema, offrendo posti di lavoro nel campus agli studenti, chiamato impiego regolare degli studenti. La scuola fornisce … Read more

Come sviluppare e marcare un portafoglio di merchandising di moda

La moda è un campo competitivo in cui il cambiamento delle tendenze può creare o distruggere stilisti e rivenditori di abbigliamento. Molti negozi di moda, come grandi magazzini, piccoli negozi al dettaglio ed etichette di abbigliamento, assumono merchandiser di moda per acquistare, promuovere e vendere prodotti. Il merchandising della moda può essere una carriera gratificante … Read more

Come rimuovere tutto da una pagina del profilo Facebook

La tua cronologia di Facebook, la nuova versione della pagina del profilo di Facebook, contiene una raccolta di post relativi alla tua precedente cronologia di Facebook. Contiene anche informazioni su di te, inclusa la tua cronologia lavorativa e le tue informazioni di contatto. Se vuoi impedire alle persone di leggere questo materiale, dovresti contrassegnarlo come … Read more

Esempi di obiettivi occupazionali

La pianificazione e lo sviluppo della carriera consente alle persone di selezionare una carriera, effettuare transizioni tra carriere e sviluppare le proprie capacità e conoscenze professionali e tecniche. Analizzando la tua personalità, attitudine e aspirazioni, puoi iniziare il processo di sviluppo di uno sviluppo professionale e stabilire obiettivi occupazionali per una carriera redditizia. La definizione … Read more

Come scrivere un annuncio di lavoro

Le persone in cerca di lavoro possono ordinare centinaia di annunci di lavoro prima di decidere su alcuni per la presentazione delle domande. Se desideri che candidati qualificati ti contattino, è importante creare un annuncio di lavoro appropriato. È quindi possibile pubblicare il proprio annuncio su uno dei vari siti Web e forum sull’occupazione. Quando … Read more

Esempi di test preliminari all’assunzione

Molti datori di lavoro somministrano test preliminari all’assunzione per determinare se un candidato soddisfa le qualifiche minime per una posizione. Questi test prevedono anche come si comporterà un candidato nell’ambito di un determinato ruolo e si comporterà sul posto di lavoro. Alcuni datori di lavoro somministrano test preliminari all’assunzione per determinare se un candidato passerà … Read more